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邦芒人才派遣方法过程就是这么简单

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发表于 2019-4-18 13:17:57 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
邦芒人力专业人才派遣,主要承担对派遣员工劳动合同签订、人事档案管理、兑现工资福利待遇、劳资纠纷调解、开展派遣员工关怀等工作。自2007年成立以来,一直秉承“以人为本,成就客户”的服务理念,竭诚为客户和员工服务。

人才派遣也叫人才租赁,人才派送,是指用人单位通过邦芒人力选聘急需的人才,并由邦芒人力分别与用人单位和派遣人员签订人才派遣合同和派遣员工合同,以规范三方在派遣期间的权利与义务,同时通过邦芒人力为所聘人才发放薪酬、代办社会保险、管理档案等一种新型的用人方式。

邦芒人才派遣从两个方面去分类:

第一、从派遣时间的长短可分为:长期派遣、短期派遣、阶段性派遣。

第二、从性质分类可分为:全程派遣、接转派遣、试用派遣。

邦芒人才派遣的优势:

1)用人单位可免去办理各类人事劳动手续,大幅度降低管理成本;
2)用人单位与员工无劳动关系,避免劳动纠纷、转移风险;
3)用人不养人,解决编制问题;
4)灵活机动,满足弹性用人需求。

有需求的可以咨询:400-891-5050,洽谈合作。
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