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劳务派遣有哪些分类?
1、完全派遣;2、转移派遣;3、减员派遣;4、试用派遣;5、短期派遣;6、项目派遣
劳务派遣的特点:
1、“不求所有,但求所用”
2、“你用人,我管人”
3、“一手托两家”,有利于劳务供需双方的双向选择和有关各方责权利的保障。
办理劳务派遣能给企业带来什么利益?
1、劳务管理便简,提高企业管理效率
2、用人机动灵活,提高员工管理的效能
3、避免人才流失,提高企业竞争力
4、降低管理成本,提高企业经济效益
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